Основные направления повышения эффективности оплаты труда работников в КУП ДРОЦ «Колос»
Основные цели введения новой системы оплаты труда работников медицинских учреждений таковы:
повышение мотивации работников к качественному труду;
создание условий для привлечения высококвалифицированных специалистов посредством повышения общего уровня оплаты труда работников медицинских учреждений;
значительное повышение заработной платы;
создание стимулов к повышению профессионального уровня работников и внедрению инновационных технологий в рабочий процесс;
привлечение и закрепление в медицинских учреждениях молодых кадров.
Немного больше по теме
Понятие рынка. Типы рынков и их особенности
Рынок
представляет собой место, где происходит соединение спроса и предложения. Более
точным с экономической точки зрения определением является следующее: рынок -
это форма общественных отношений, сущностью которой является взаимная
купля-продажа товаров. С одной стороны, рынок - это сфера отношений между
различными субъектами экономики (т.е. производителями и потребителями), а с
дру ...