Основные направления повышения эффективности оплаты труда работников в КУП ДРОЦ «Колос»
Основные цели введения новой системы оплаты труда работников медицинских учреждений таковы:
повышение мотивации работников к качественному труду;
создание условий для привлечения высококвалифицированных специалистов посредством повышения общего уровня оплаты труда работников медицинских учреждений;
значительное повышение заработной платы;
создание стимулов к повышению профессионального уровня работников и внедрению инновационных технологий в рабочий процесс;
привлечение и закрепление в медицинских учреждениях молодых кадров.
Немного больше по теме
Повышение эффективности работы предприятия
В настоящее время все более
актуальным становится получение информации для эффективного управления. В
условиях жесткой рыночной экономики предприятию нужно эффективно работать при
условии максимального использования всех имеющихся ресурсов, просчета всех
имеющихся вариантов, нахождения самого эффективного решения, а самое главное,
оптимального соотношения затрат и результатов деят ...