Интерпретация модели в условиях найма на рынке труда

4) Если p2=1, то

,

то есть wL>wH.

Это объясняется тем, что, если упорный труд работника приводит к низкому выпуску фирмы, работодателю нет смысла мотивировать его высокой заработной платой wH.

Немного больше по теме

Планирование хозяйственной деятельности предприятия
С провозглашением нового экономического курса, определившего отказ от жестко централизованной командно-административной системы государственного планирования и регулирования экономики и началом реформ, вопросы, касающиеся планирования были оттеснены на второй план. Причем, помимо вопросов, касающихся непосредственно государственного планирования, были незаслуженно обойдены вниман ...